본문 바로가기

실업률

[인도경제 전망] 인도 금리 & GDP성장율 & 실업률 & 화폐개혁 &증시 "인도경제 (금리, GDP, 실업률) " (이미지출처: The Financial Express) 제2의중국 이라 불리며 7%대 높은 성장율을 보여온 인도는 2014년이후 사실상 중국의 GDP성장율을 앞질렀습니다. 2016년1월을 제외하면 '15년도 이후 7%대 이상을 유지하고 있는반면 중국은 지난해 6.8%성장에 그치며 올해 전망을 6.5%로 하향조정하였습니다. 인도 GDP 성장율 중국GDP성장율 최근까지도 인도가 높은 경제 성장율을 지속할수 있는 이유는 정부와 중앙은행의 강한 경제부양 의지때문인것으로 해석할수 있습니다. 인도중앙은행(RBI) 은 2015년이후 8%였던 기준금리를 가파른속도로 인하시키며 가계및 인도기업들의 투자증가를 유도하였지만 여전히 6.25%입니다. 미국과의 기준금리갭이 5%이상으로 ..
미국 금리인상 후 한국경제 전망 "미국 금리인상 후 한국경제" (이미지출처: YAYmicro) 미국의 정책변화는 전세계금융시장에 지대한 영향을 미치고 있습니다. 그중 연방준비제도(FED)의 통화정책은 세계증시 뿐만아니라 채권, 외환시장 등 대부분 국가들의 금융시장에 막대한 변동성을 가져오기때문에 전세계투자자들이 가장주목하는 부분중 하나입니다. 미국 인플레이션율 지난해 중반부터 미국의 고용시장과 경제활동이 지속적인 성장을 이루고 있으며 국제유가상승에 힘입어 물가상승률은 연준(FED)의 중기적 목표치인 2%를 이미넘어섰습니다. 한국경제의 불황이 장기화되고 있어 글로벌 경제성장을 전혀 체감하지 못하고 있지만 미국은 상당기간 경기호황기를 겪어왔습니다. 미국 실업률 연준의 목표치이자 완전고용상태 (실업률:4.5%~5%)에 이미 진입해있으며 인플..
<중국경제> 중국 실업률 & 최저 임금 "중국 실업률 & 최저임금" 2008세계금융위기 당시에도 중국의 실업률은 약 4.3%에 그쳤으며 지난수년간 고용에 막중한 비중을 둔 시진핑의 정책들이 최근 두각을 보이며 지난1월 4.02%로 하락하였습니다. Business Insider에 의하면 시진핑은 GDP성장율 수치보다 낮은 실업률을 바탕으로한 안정적 실질경제성장에 초점을 두고 있다는 분석입니다. (이미지출처: CNN) 중국도시 고용자수 추이 3억5914만 ('11) ▶ 3억7102만 ('12) ▶ 3억8240만 ('13) ▶ 3억9310만 ('14) ▶ 4억410만 ('15) 중국시골 고용자수 추이 4억506만 ('11) ▶ 3억9602만 ('12) ▶ 3억8737만 ('13) ▶ 3억7943만 ('14) ▶ 3억7041만 ('15) (자료출처:..
세계 주요경제지표 발표 일정 (날짜 & 시간) "세계 주요경제지표 발표 일정" 2017년 03월09일 ~ 2017년 04월30일 사이의 발표일정이며 모두 한국날짜 및 시간 기준입니다. 미국, 중국, 유럽, 한국, 일본의 주요 일정만 포함시켰으니 참고하시기 바랍니다. 참고 YoY : 지난해 같은기간 대비 QoQ: 전분기 대비 MoM: 지난달 대비 Q1:1분기(1월~3월), Q2:2분기(4월~6월), Q3:3분기(7월~9월), Q4:4분기(10월~12월) 03월09일(목) 10:30AM 중국 인플레이션 YoY (2월) 0.80% 09:45PM 유럽중앙은행(ECB) 금리결정 0% 동결예상 10:30PM 유럽중앙은행 기자회견 유럽중앙은행(European Central Bank)은 금리결정후 통상적으로 결정이유와 함께 유럽경제방향및 통화정책변화를 기자회견을 ..
대한민국 실업률 "대한민국 실업률" 한국은 실업률 통계와 체감률의 괴리가 큰 국가중 하나입니다. 2017년 1월 대한민국의 실업률은 3.6%로 대부분의 선진국들[ 미국(4.8%), 독일(3.8%), 영국(4.8%), 캐나다(6.8%), 등]보다 낮은 수치를 기록하였습니다. 하지만 대부분의 청년들과 실업자들은 3.6%라는 수치를 공감할수 없을것입니다. 비정규직 근로자의 규모가 증가하고 있으며 인구증가수 대비 고용증가율이 현저하게 떨어지면서 청년실업률이 가파르게 상승하고 있기때문에 체감실업률과 통계에 큰 괴리감이 존재하고 있습니다. 비정규직뿐만아니라 임시근로자, 일용근로자의 증가도 괴리감을 형성하는데 주된 원인으로 작용하고 있습니다. 참고: 임시근로자는 고용계약기간이 1개월이상 1년미만인 근로자를 칭하며 일용근로자는 1개월..